Comunicación que genera productividad

comunicacion empresarialUna de las más grandes preocupaciones de las empresas es la efectividad, productividad y resultados generados por sus equipos de trabajo, pero pocas realmente se preocupan por implementar estrategias que incrementen sus niveles de comunicación, trabajo en equipo y liderazgo; cada vez más directivos reconocen que dar órdenes y esperar obediencia ya no funciona, el líder autoritario ya no tiene lugar en ningún negocio, pero ¿cómo se lograrán los resultados esperados?

“80% de las empresas en México no sobreviven al segundo año de operaciones debido a la falta de compromiso y liderazgo entre su personal”

El éxito de una organización depende de los compromisos y responsabilidades que asumen los directivos, gerentes y personal operativo de la empresa. Los líderes de hoy deben preocuparse por crear un ambiente de libertad, confianza y participación para mantener la competitividad en el mercado, pues para lograr los objetivos y misión se requiere apoyo del activo más importante en la empresa, el capital humano.

Conscientes de este panorama, Mesa Consultores, una empresa especializada en Transformación Organizacional, desarrolla programas de coaching individual y grupal en el que los participantes encuentran herramientas en las que la comunicación efectiva se vuelve una práctica estratégica para el logro de resultados extraordinarios, en el que las ventas de una organización pueden elevarse hasta un 200% y la productividad del personal puede crecer 80%.

Redacción Pymempresario

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