Permanecer, mantenerse y crecer, el reto de los empresarios 

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De acuerdo con la situación actual de las PyMEs, es necesario fomentar e impulsar una cultura empresarial eficiente, apostar a la innovación podría ser una solución para las organizaciones.

La competitividad en México depende de la capacidad que tengamos para concretar que más empresas surjan y permanezcan en el tiempo, capitaneadas por más y mejores empresarios capaces de generar empleos formales y dignos, cada vez mejor remunerados

Tomando como referencia las cifras de la Encuesta Esperanza de vida de los negocios, realizada por el INEGI, de cada 100 negocios, el 70% muere antes de los 5 años y sólo el 11% logra llegar a los 20 años de operación; “un reto muy importante para las PyMEs, es que logren perdurar en el tiempo y que puedan ofrecer a la sociedad mejores empleos y un gran valor”, resaltó Jesús Padilla Presidente de la COPARMEX CDMX.

La Confederación se suma al compromiso para hacer de la Capital, el mejor lugar para invertir, para hacer crecer empresas y generar mejores empleos.

“La competitividad en México depende de la capacidad que tengamos para concretar que más empresas surjan y permanezcan en el tiempo, capitaneadas por más y mejores empresarios capaces de generar empleos formales y dignos, cada vez mejor remunerados”, destacó José Luis Beato, Presidente de la Expo Red de Negocios Nacional.

Redacción

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