Se incorporarán a 75 jóvenes profesionales en el desarrollo de proyectos innovadores 

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Con la finalidad de dar a los jóvenes la posibilidad de desarrollar una carrera profesional de alcance internacional en una compañía líder a nivel global  y para atender a las necesidades de talento de una de las principales empresas de consultoría y tecnología, Smart Start, supondrá la incorporación a la compañía en Latinoamérica de cerca de 400 jóvenes que estén finalizando sus estudios universitarios o que los terminarán antes de que finalice 2016.

Se trata de un programa que se ha puesto en marcha en países como Argentina, Brasil, Colombia, Chile, Perú y México; que pretende contactar a jóvenes de entre 20 y 25 años, los profesionales más motivados para reforzar el ámbito de Tecnologías de la Información, recién egresados  y titulados en las carreras de Informática, Ingeniería, Matemáticas, Física o en Administración de Empresas con un buen nivel de Inglés, que sean innovadores, proactivos, flexibles, que sepan trabajar en equipo y con ganas de aprender  para participar en proyectos que abarcan desde la consultoría funcional y tecnológica hasta la ingeniería, el desarrollo de soluciones o la producción de software.

En el caso específico de México, Indra está interesada en captar perfiles para este programa que estén relacionados con BPO, consultoría de negocio, mercados verticales (Servicios Financieros, Industria y Consumo, Transportes, Energía y Utilities), Software Labs y áreas corporativas (Control de GEstión, Jurídico y Alianzas.

Para mayor información: talentoindra@indracompany.com

Redacción

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