Cuando somos pequeños se nos anima a imaginar la vida al crecer, desde el trabajo que queremos desempeñar hasta el tipo de auto que queremos conducir, pero con el tiempo esa práctica se pierde y aunque tenemos sueños ya no somos capaces de visualizar un paso a paso.
Frecuentemente nos preguntamos el por qué de nuestros cambios anímicos muchas veces sin poder entenderlos y justo cuando más necesitas que todo marche bien los colaboradores no cooperan.
Centralizar el control de toda actividad por parte del dueño en la empresa, el 99.9% de las veces se convierte en un sinónimo de ineficiencia más que de liderazgo y efectividad, además que acarrea síntomas de frustración y estrés, porque no sale como tú quieres, ¿eso te sucede?
Cuando una empresa toma la decisión de aplicar un sistema de gestión medioambiental, entonces podemos afirmar que esa empresa es verde. Conceptos de verde: Antropocéntrico: Preocupación ambiental por la necesidad de subsistencia del hombre. Ecocéntrico: Preocupación ambiental como un derecho de subsistencia del mismo.
Entre los beneficios de contar con plantas en la oficina están la disminución de toxinas en el aire y el aumento de oxígeno en el ambiente, así que elimina las plantas artificiales y obtén un ambiente más sano eligiendo las adecuadas, aquí te damos algunos consejos.
Integrar una sola red a través de la cual sea posible acercar a emprendedores y MiPyMEs todos los apoyos de los diversos programas públicos y privados, es el objetivo de las Redes Estatales de Puntos para Mover a México, convocatoria que fue presentada por el Instituto Nacional del Emprendedor.
Como entre las naciones, el respeto al derecho ajeno es la paz, así lo indicó el Benemérito de las Americas; en la empresa existe su equivalente para funcionar adecuadamente desde el punto de vista operativo y de crecimiento.
Las mujeres parecen estar especialmente “hechas” para llevar a empresas y compañías hacia el éxito, así como para gestionar mejor su carrera profesional en este mundo digital. Entre las principales cualidades que destaca un estudio realizado por la Carnegie Mellon University resaltan las habilidades comunicativas y la inteligencia social que tienen, en este sentido, son más agudas para leer las expresiones faciales y el lenguaje corporal. Además, “son mejores interlocutoras y saben escuchar”.
¿Eres de los que piensan que felicitar a tus empleados o involucrarte en sus labores restará autoridad a tu puesto de director? Pues la mala noticia es que con ello sólo estás provocando un complicado ambiente laboral en detrimento de la productividad en tu organización.
Cuando escuchamos algo lo confrontamos con los datos que ya tenemos almacenados en nuestra memoria, los cuales hemos aceptado como verdaderos; si coincide, lo aceptamos como verdadero; si no coincide, lo rechazamos como falso.