5 recomendaciones para comer productivamente

Tomando un curso de nutrición, hace uno años, la nutrióloga siempre nos decía que debíamos consumir menos calorías de las que nuestro cuerpo requería diariamente, para perder peso; pero  aquellos que teníamos una actividad donde el uso del cerebro era prioritario nos daba tips, sobre   qué comer para obtener  energía suficiente sin que eso se notara en el resto de nuestro cuerpo.


 

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Satisfacción igual a productividad

Productividad en términos laborales es sinónimo de rendimiento sin embargo, todos los empresarios pagamos un costo por ser productivos, a eso lo llamamos estrés; en 2010 la Secretaría de Salud comunicó que en México entre 30 y 40% de las personas sufren estrés laboral.

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Reducir la inseguridad prioritario para empresarios: Deloitte México

La vigésima cuarta emisión de el Barómetro de Empresas de Deloitte México, estudio que se realiza  a los empresarios mexicanos, explica que los desafíos que enfrentará  el Presidente Peña Nieto en su administración, el70% de los directivos contempla el tema de inseguridad como el más relevante.


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Prepara a tu empresa para peticiones de aumento de sueldo

Pese a que la mayoría de las empresas ya debieron tener dispuestas sus políticas de compensaciones y variaciones de sueldos para este 2013, con el inicio de año muchos empleados tienen la intención de solicitar aumentos, poniéndote en riesgo de perder tu talento.

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6 elementos de la responsabilidad social en tu empresa

En el mundo empresarial existen múltiples causas que no permiten que se consolide una cultura de la Responsabilidad Social, se podrán diseñar los mejores y más sofisticados programas, con los indicadores e instrumentos más adecuados para su medición, pero si la gente que los opera no ha transformado su mentalidad, estos seguirán sin generar ningún cambio de fondo, serán alternativas  más efectistas, que efectivos.

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Detallan el contenido de avisos de privacidad para proteger datos personales

 

Los instrumentos publicados facilitarán a todas las empresas sin importar su tamaño  que manejen datos personales, ya sea de sus clientes, proveedores o empleados, a cumplir con sus obligaciones elaborando los avisos de privacidad con los elementos tomados en cuenta por el IFAI.

 

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