Los retos de los empresarios mexicanos en el 2010

mediana1En nuestro país, la parte fiscal y de control de personal son muy difíciles para los empresarios. Para conseguir el éxito deseado hay que tener el control fiscal y el control de pago.“El 70% de la insatisfacción de las personas con el área de recursos humanos no es por escasez de capacitación sino porque no recibió la incidencia correcta en su pago”, explica Rodrigo  Nasser, Director General de TOTVS México. 
 

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