Captación y formación de talentos, el semillero que avala el futuro de las organizaciones

El programa “Semillero de Talentos” es una práctica que busca preparar cuadros de reemplazo para los niveles superiores en una organización; básicamente se trata de identificar a aquellas personas que tienen gran potencial y saber detectar su talento. A pesar de la importancia que esto representa para el futuro de una organización, no es una

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